Se tivesse mais tempo, eu demitiria o projeto.

Derivado do verbo 'demitir' + sufixo verbal '-ria'.

The direct opposite, meaning to employ someone.

To keep someone in their job, the opposite of firing them.

The phrase 'would fire' is the standard way to express the conditional or hypothetical act of terminating someone's employment in English. It implies that the action would occur if a certain condition were met. 'Fire' is generally more informal than 'dismiss' or 'terminate'.

Expresses a hypothetical action of dismissal.

Indicates a probable consequence in a hypothetical situation.

A direct synonym, often used in more formal contexts.

The English phrase 'would fire' translates to Spanish 'despediría', conveying a hypothetical or conditional dismissal from employment. The nuances between 'fire', 'dismiss', and 'terminate' in English are mirrored by variations in Spanish like 'despedir', 'cesar', or 'destituir', depending on formality and context.

Direct equivalent in Spanish for the hypothetical act of firing.

Oposto direto de demitir, indicando a ação de admitir alguém.

A expressão 'would fire' em inglês corresponde à ideia de 'demitiria' em português, indicando uma ação condicional ou hipotética de dispensar alguém de um emprego. É importante notar que 'fire' é mais direto e comum em contextos informais, enquanto 'dismiss' pode ser mais formal.

Expressa uma ação hipotética de dispensar.

Sinônimo direto, com a mesma nuance de dispensar de um cargo.

Indica la continuidad en el puesto, lo contrario de ser despedido.

The Spanish 'despediría' translates to 'would dismiss' or 'would fire' in English. This conditional form is used to discuss hypothetical scenarios of job termination. The choice between 'dismiss' and 'fire' in English reflects nuances similar to those between 'despedir' and potentially other verbs in Spanish.

Indica una consecuencia probable en una situación hipotética.

A common synonym, often more informal than 'dismiss'.

Usado para cargos de mayor jerarquía o autoridad, implica remoción formal.

El opuesto directo, que significa admitir a alguien en un puesto.

El verbo 'despediría' se utiliza para expresar una acción hipotética o condicional de terminar el contrato laboral de alguien. Es una forma verbal común en español para discutir escenarios laborales que no ocurrieron o que podrían ocurrir bajo ciertas circunstancias.

Expresa una acción hipotética de despido.

Similar a despediría, pero puede implicar una terminación más formal o temporal.

A forma 'despediría' em espanhol corresponde a 'demitiria' em português e 'would fire/dismiss' em inglês. Refere-se a uma ação que seria realizada sob uma condição não cumprida ou em um cenário hipotético, comum em discussões sobre emprego e relações de trabalho.

The direct opposite, indicating the act of employing someone.

Indicates continuation in the position, the opposite of being dismissed.

The English conditional 'would fire' or 'would dismiss' directly translates the hypothetical nature of the Portuguese 'demitiria'. It's used to talk about actions that might happen or would happen under certain conditions. The choice between 'fire' and 'dismiss' often depends on formality and context, with 'fire' being more common for direct termination and 'dismiss' sometimes used in more formal or bureaucratic settings.

A direct synonym, carrying the same nuance of removing someone from a position.

A more informal way to express termination of employment.

El verbo 'despedir' en español es el equivalente más directo de 'demitir' en portugués y 'fire/dismiss' en inglés. La forma 'despediría' (condicional simple) se utiliza para expresar una acción que se realizaría bajo una condición no cumplida o en un escenario hipotético, al igual que en portugués y en inglés.

Indica a continuidade no cargo, o oposto de ser dispensado.

O verbo 'demitir' refere-se especificamente à rescisão de um contrato de trabalho ou mandato. A forma 'demitiria' (futuro do pretérito) é usada para expressar uma ação que seria realizada sob uma condição não cumprida ou em um cenário hipotético. É comum em português do Brasil em contextos formais e informais para discutir cenários de emprego.

Expressa uma ação hipotética ou condicional de dispensar.

Indica uma consequência provável em uma situação hipotética.

Usado em contextos mais informais ou para indicar o fim de um contrato.