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ausencias-laborais

Significado de ausencias-laborais

substantivo

Significados de ausencias-laborais

  1. substantivo feminino plural

    Períodos em que um indivíduo não comparece ao seu local de trabalho ou não exerce suas funções laborais, por motivos diversos como doença, férias, licença, greve, etc.

    "As ausências laborais aumentaram no último trimestre devido a um surto de gripe."

    Nota: Termo frequentemente utilizado em contextos de gestão de recursos humanos, direito trabalhista e estatísticas de emprego.

💡 O termo é uma construção válida em português, combinando um substantivo abstrato com um adjetivo derivado do latim, comum em terminologia técnica.

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Origem da palavra ausencias-laborais

Composto de 'ausência' (do latim absentia) e 'laboral' (do latim laborālis).

Linha do tempo de ausencias-laborais

Uma visão resumida de como esta palavra transita pela História: origem, uso histórico e vida contemporânea.

LatimOrigem

O termo 'ausência' deriva do latim 'absentia', que significa 'estar longe', 'falta'. 'Laboral' vem do latim 'laboralis', relativo ao trabalho, do substantivo 'labor', que significa 'trabalho', 'esforço', 'fadiga'. A junção 'ausências laborais' é uma construção mais técnica e formal, consolidada no vocabulário jurídico e administrativo.

Meados do Século XX - AtualidadeAtual

Século XX - Atualidade: Complexidade e Diversidade

Meados do Século XX - Atualidade — O termo 'ausências laborais' se consolida em legislações trabalhistas e discussões acadêmicas. Amplia-se a compreensão para incluir licenças maternidade/paternidade, afastamentos por saúde mental, greves, e outras formas de ausência, refletindo mudanças sociais e novas demandas.

Momentos Culturais

Século XXCultural

A consolidação de direitos como licença-maternidade e licença-médica em legislações trabalhistas (ex: CLT no Brasil) formalizou e deu visibilidade a tipos específicos de ausências laborais.

2010Hoje

A crescente discussão sobre saúde mental no ambiente de trabalho e o conceito de burnout trouxeram as ausências por motivos psicológicos para o centro do debate, influenciando a cultura corporativa e a legislação.

ausencias-laborais

Ausências relacionadas ao trabalho ou à atividade laboral.

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